【高時給1450円/土日祝休み】しっかり稼げる/技術力アップ

特徴

仕事内容: ＼未経験でも安心♪モクモク作業でスキルアップ！／

◎スプレー缶の印刷補助やライン管理を担当します。版のセット確認、色ズレチェック、完成品の目視検査・箱詰めまでをコツコツ進めるお仕事です

◎軽作業中心で重い物少なめ・立ち座りのバランス良し

◎整った動線でムリなく働ける快適環境です

◎研修で工程の流れや安全手順を丁寧にレクチャー、先輩がそばでフォローするから未経験でもスムーズにスタートOK ◎男女・幅広い年代が活躍中！交替制でしっかり稼げてメリハリ

◎寮や食堂などの職場環境も充実しています

【仕事内容】
■印刷補助業務
・ラインを流れるスプレー缶の印刷補助作業です。
・スプレー缶銅生成工程に係るライン管理や付随業務もおまかせします。
※衛生に配慮された環境です

【最寄駅】
JR常磐線石岡駅
「石岡駅」から車10分
★自転車、バイク、マイカー通勤OK（無料駐車場あり）

【就労期間】
即日～長期

給与: 時給1,450円 [同じ給与帯の求人を見る] 備考：基本時給1450円・深夜時給1813円 ※交通費全額支給（規定あり）
【月収例】27.1万円（20日勤務＋残業20h＋深夜28.75h）

勤務時間: [1]08:00～16:30
[2]14:30～23:00
[3]20:00～04:30
[4]23:00～07:30
備考：【2交替制のシフト勤務】
1）8:00～16:30 休憩45分 [実働]7時間45分
2）14:30～23:00 休憩45分 [実働]7時間45分
3）20:00～翌4:30 休憩45分 [実働]7時間45分
4）23:00～翌7:30 休憩45分 [実働]7時間45分
※繁忙期はさらに1シフト追加、もしくは3交替となる場合があります

休日・休暇: シフト制（工場カレンダー）
※週休2日制の3班2交替勤務
※土日休み固定のシフトになる場合もあります
※残業・休日出勤は生産状況により変動します
★年末年始・GW・夏季休暇あり
★年間休日120日

応募資格: 未経験可（男女活躍中）
★20～40代が活躍中！

★応募後★
「応募する」ボタンを押してまずは登録！
★WEB応募　or　電話応募　の2つの方法から選べます♪
　↓
★あとは担当からの連絡を待つだけ！
※面談予約のご案内メールが届きますのでご確認ください。
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■電話受付時間
平日9：00～20：00、土日祝10：00～17：00

ここがポイント: 【職場の雰囲気】
■男女ともに働きやすい環境で安心です。
■幅広い年代の方が活躍中！職場の雰囲気も良好です。
■困った時は相談しやすい環境が整っています。
■コツコツ作業が得意な方にピッタリのお仕事です。
■受動喫煙対策は規定に基づき対応しています。

【待遇・福利厚生】
・各種社会保険完備（入社初日から即加入）
　※短期就業の場合は別途規定あり（内定時に開示）
・交通費全額支給（規定あり）
・制服貸与／ロッカー・休憩室完備（配属先による）
・定期健康診断（会社負担）
・福利厚生サービス利用可

【おすすめポイント】: 【おすすめポイント】
＼幅広い年代が活躍中♪交替制×高時給でしっかり稼げる！／
◎アルミ缶の目視検査を担当し、センサーで弾かれた製品の不良箇所確認＋出荷前の最終チェックを行います。
◎清潔で快適な検査エリア◎軽量物中心で体への負担少なめ、立ち作業でも続けやすい環境です。
◎マニュアル完備＆判定基準のレクチャーあり！未経験でも基礎から丁寧に学べて安心スタート♪
◎高時給1450円の交替制で安定収入
◎年間休日120日＆自転車・バイク・マイカー通勤OKでワークライフバランスも充実。

└ 担当者コメント：
＼交替勤務でしっかり稼げる＆フォローありで安心♪／
・衛生的で働きやすい工場での軽作業をお任せ！製造ラインのサポートや検品・梱包など、コツコツ進めるお仕事です
・空調が効いたクリーンな環境でニオイや汚れの心配少なめ・体への負担も控えめで長く続けやすい♪
・未経験歓迎！基本から教える研修＆先輩のフォローありで、はじめてでもスムーズにスタートできます
・交替勤務で収入アップを目指せる！幅広い年代が活躍中で馴染みやすい職場です

その他: ◎ 入社初日から社会保険加入！手続きもスムーズ♪（規定あり）
◎ 日払い・週払い制度あり！急な出費にも柔軟に対応可能（規定あり）
◎ 有給休暇・産休・育休制度もあり◎ライフステージに合わせて働けます
◎ 担当者が入社前～就業後までしっかりフォローします！
◎ 20～50代のスタッフが多数活躍中★未経験からでも安心です♪
◎ 履歴書不要・WEB面談OK！最短で即日スタートも可能！
◎ 全国で229名の正社員登用実績あり（2023～2025年度）

※2024年4月施行の改正職業安定法に基づき、業務の変更、就業場所の変更の範囲、契約更新の基準（有期雇用の場合）については面談時にお伝えします