土日休み【装置用部品の加工・組立作業】日勤専属
- 勤務先
- 兵庫県 明石市 最寄駅：土山駅駅 (JR神戸線) 徒歩 3分 ／ 東二見駅駅 (山陽電鉄本線) 車 10分 ／ 5分 ／ 10分
- 株式会社ウイルテック
求人情報
特徴
業種
- 機械・精密機器・金属
職種
- 溶接 加工
仕事内容
- C27b00a-1-260901i
●日勤専属で生活リズムが安定
●土日休みで月収33万円以上可
●メーカー直接雇用実績多数あり
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【装置用部品の加工・組立作業】
就業先は、TOYOイノベックス株式会社 明石工場。
プラスチック射出成形機やダイカストマシンに使われる金属部品の加工・組立を行います。
下記から、いずれかの作業を担当します。
▼装置を使用した銅板の切断
射出成形機・ダイカストマシン向けの部品に使われる銅板などを、装置を使って指定サイズに切断します。
▼各部品の仮組み
スポット溶接機を使用して、装置へ組み込むための形へと仮組みします。
▼溶接作業
部品を作業台に固定し、仮組みされた部品を本溶接で仕上げます。
一人ひとりに作業台が用意されており、自分の持ち場で黙々と作業に集中できる環境です。
その他、運搬などの付随業務を担当することもあります。
ものづくり未経験の方も大歓迎！
装置の操作方法・安全な手順は、入社後に丁寧にレクチャーするのでご安心ください。
■担当者より
歴史ある精密機械メーカー『TOYOイノベックス株式会社 明石工場』勤務。
自動車や家電向けの分野でグローバルに事業を展開している老舗企業です。
この度、当社ウイルテックが新規取引を開始することになりました。
安定した生産体制を維持し、世界各国のお客さまへ製品をお届けするため、活躍していただける製造スタッフを増員募集します。
■勤務期間
4ヶ月以上
■最寄駅
JR神戸線 土山駅より自転車で約3分 徒歩で約10分
山陽電鉄本線 東二見駅より車で約5分 自転車で約10分
■通勤方法
車/バイク/電車/バス/自転車/徒歩
車通勤は工場から直線距離で2km以上であること（申請が必要）
給与
-
時給1,700円 [同じ給与帯の求人を見る]
備考：【月収例】335,750円程度
※賞与（業績による）
月収例：時給1,700円×月160h＋残業手当2,125円×30h（※交通費は別途支給）
交通費
- あり
備考：上限150,000円/月 (規定支給)
勤務先
-
兵庫県 明石市
最寄駅：土山駅駅 (JR神戸線) 徒歩 3分 ／ 東二見駅駅 (山陽電鉄本線) 車 10分 ／ 5分 ／ 10分
雇用形態
- 派遣
勤務時間
- [1]08:00～16:45
備考：【勤務時間1】①08:00～16:45 （実働8:00間/休憩45分）
所定時間：160
午前と午後に10分間ずつの小休憩（有給休憩）あり
休憩時間は部署によって変動します
勤務期間
- 長期
勤務曜日
-
[1]月火水木金祝日
定期
休日・休暇
- 土日(会社カレンダー)
応募資格
- 製造未経験歓迎
学歴不問
ー歓迎スキル・資格ー
玉掛け、ホイストクレーン、溶接（アーク溶接、Tig溶接）
もちろん、資格をお持ちでない方からのご応募OKです！
ここがポイント
- ＼オープニング募集／
TOYOイノベックス株式会社 工場勤務
製造未経験/部品の加工・組立業務
日勤のみ×月収33万円以上可
＼オープニングメンバー募集／
10月中旬以降のお仕事開始もOK！
創業100年以上の歴史を持つ『TOYOイノベックス株式会社』工場勤務。
「安定収入」と「将来使えるスキル」を同時に目指せる製造・工場派遣の求人です。
■職場環境
・空調完備の環境で、作業に集中しやすい職場です。
・社員食堂あり。1食500円程度でおいしい食事を提供しています。
・職場は、男性を中心に20代30代40代活躍中！
■未経験歓迎！
配属日に安全教育やコンプライナンス、内部統制についての研修があります。
工場未経験の方も、しっかりとした研修＆フォロー体制のもと、安心してお仕事スタートしていただけますよ！
勤務状況によって、業務に役立つ資格（玉掛けやホイストクレーン）の取得が可能です。※費用は会社持ち
★企業直接雇用の実績あり★
一定期間派遣で働いて、企業へ直接雇用された方も多数！
あなたの頑張り次第で、メーカー直接雇用が目指せます。
＼こんな方におすすめ／
・日勤＆土日休みで生活リズムを整えたい方
・今よりも安定した収入を手に入れたい方
・将来につながる資格やスキルも手に入れたい方
・メーカーでの直接雇用の可能性も視野に入れながら働きたい方
まずはお話を聞くだけでもOK！
ぜひ、お気軽にご応募ください。
■喫煙について：喫煙スペースあり
- 労働条件について
- 【職業安定法施行規則に基づく明示事項】
●各種変更が発生する場合の範囲
・就業場所の変更の範囲：すべての拠点又は会社が指定する場所
・業務内容の変更の範囲：会社内のすべての業務
●有期労働契約に関わる明示事項
・更新の上限：通算契約期間の上限は5年とする
・有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、勤務態度、契約満了時の業務量により判断
- スタッフにインタビューしました！
- （30代/男性 元接客販売業）
前職は接客業でしたが、元々もくもくと作業をする事が好きだったので思い切って転職しました。異業種からの転職で正直不安もありましたが、すぐにモノづくりの仕事にも慣れ、今では毎日仕事に没頭できています。休日がしっかり決まっているのも嬉しいです。
掲載企業情報
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求人掲載企業名
- 株式会社ウイルテック
所在地
- 大阪府大阪市淀川区東三国4-3-1 グロリア240 4F
