年間休日192日【座りでの電子部品検査】製造機械オペレーター/交代制
- 勤務先
- 鹿児島県 鹿屋市 最寄駅： 車 15分
- 株式会社ウイルテック
求人情報
特徴
業種
- 携帯・パソコン・家電
職種
- 検品・検査・調整 マシンオペレーター
仕事内容
- E32a19a-1-260801i
＼製造未経験歓迎／
職場で活躍する8割以上が製造未経験からのスタートです。
入社2週間～1ヶ月は研修期間（日勤勤務）で安心。
冷暖房完備の職場で年中快適◎
髪型・髪色自由であなたらしく働けます。
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【小型電子部品の検査・製造機械オペレーター業務】
家電やモバイルなどに使用される電子部品の製造に関わるお仕事です。
顕微鏡の使い方・チェックするポイント、機械の操作方法は、
研修でイチから丁寧に教えるので、未経験の方も安心してスタートしていただけます。
▼顕微鏡検査
リールに巻かれたテープ上の小型部品を、左→右に流しながら顕微鏡で一つずつチェックする座り作業です。
小型部品の大きさは5～10mm程度。
検査後は部品を箱に入れて指定場所へ運びます。
スピードよりも正確性が求められるため、モクモク・コツコツ作業が得意な方に最適です。
▼機械オペレーター
原料を機械に入れて装置のボタンを押すだけのシンプル作業。
あとはエラーが出ないか見守ります。
#工場敷地内喫煙所あり
#入社日相談可能
■担当者より
家電やモバイルなどに使用される電子部品の製造や検査を行うお仕事です。
一緒に働いてくださる方を募集いたします。
■勤務期間
4ヶ月以上
■最寄駅
鹿屋市役所から車で15分
■通勤方法
車/バイク/自転車/
給与
-
時給1,350円 [同じ給与帯の求人を見る]
備考：【月収例】310,325円程度
※賞与（業績による）
※研修期間の配属後2週間～1ヶ月は
日勤勤務（8:30～17:15/実働8時間、土日休み）
その間の給与は月20日出勤の場合216,000円となります。
月収例：時給1,350円×月158.58h＋深夜手当338円×65h＋休出手当1,688円×44h（※交通費は別途支給）
交通費
- あり
備考：上限150,000円/月 (規定支給)
勤務先
-
鹿児島県 鹿屋市
最寄駅： 車 15分
雇用形態
- 派遣
勤務時間
- [1]08:30～20:50
[2]20:30～08:50
備考：【勤務時間1】①08:30～20:50 （実働11:00間/休憩1:00間20分）
【勤務時間2】②20:30～08:50 （実働11:00間/休憩1:00間20分）
所定時間：158.58
研修期間 配属後2週間～1ヶ月は/8:30～17:15（実働8時間）土・日休みとなります。
勤務期間
- 長期
勤務曜日
-
[1]月火水木金土日祝日
不定期
休日・休暇
- 3勤3休
応募資格
- 工場未経験歓迎
学歴不問
※22時以降の勤務は18歳以上
ここがポイント
- ＼入寮希望の方必見！今なら即入寮可／
★家電付き1R寮完備（冷蔵庫・洗濯機・テレビ・WiFi等完備）
・入社1ヶ月目 寮費無料
・2ヵ月目以降 寮費自己負担１万円/月
※引っ越し費用補助あり、赴任費用は全額会社負担
★月1回 社員食堂での食事無料
月収31万以上可能！法定有給取得率100％
座りの製品検査・機械オペレーター/20～39歳活躍中
長期休暇ありで『年間休日192日』
【8月入社歓迎】
8月就業開始が難しい方も、入社日相談可能です！
★メーカー直接雇用のチャンス！
就業開始1年後に、メーカー正社員への登用制度あり。
※2025年実績4名（直接雇用後の年収450万円）
＼工場内にリフレッシュルームができました／
従業員のみなさんが、気持ちよく仕事に取り組めるようリフレッシュルームを新設しました。
ルーム内には、無料ドリンクバー（水・お茶・コーヒーなど）をご用意しています。
さらに、スーパーファミコンなどのゲーム機やリクライニングチェアも設置。気分転換や休憩にぜひ活用してください。
新しいリフレッシュルームでゆっくりリラックスして、職場環境をもっと快適に過ごしましょう！
■工場デビュー・製造未経験者大歓迎！
仕事内容は、顕微鏡を使用した検査業務と、機械を操作する機械オペレーター。
どれも簡単な軽作業なので工場デビューの方も安心してスタートできます。
■20代30代の男性社員・女性社員活躍中
勤務形態は3勤3休の2交代。
1年の半分以上がお休みだから自分時間を大切にしたい方にオススメ！
※研修期間として配属後2週間～1ヶ月は
8:30～17:15（実働8時間）土日休みとなります
月収例31万円以上と製造未経験からしっかり稼げるお仕事です。
まずはお話を聞くだけでもOK！
ぜひこの機会にご応募ください。
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■ワンルーム寮…
- 労働条件について
- 【職業安定法施行規則に基づく明示事項】
●各種変更が発生する場合の範囲
・就業場所の変更の範囲：すべての拠点又は会社が指定する場所
・業務内容の変更の範囲：会社内のすべての業務
●有期労働契約に関わる明示事項
・更新の上限：通算契約期間の上限は5年とする
・有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、勤務態度、契約満了時の業務量により判断
- スタッフにインタビューしました！
- （20代/女性 元飲食店店員）
趣味の時間を大切に働きたくて転職を決めました。1日の働く時間は長いのですが、その分3日連休がとれるので、プライベートは遠くに出かけたり・趣味の時間をとれたりと充実した休みを過ごせています。福利厚生もしっかりしているので、安心して働けています。
掲載企業情報
-
求人掲載企業名
- 株式会社ウイルテック
所在地
- 大阪府大阪市淀川区東三国4-3-1 グロリア240 4F
電話番号
-
この求人は電話でも応募することができます。
通話無料0037-641-80867616
- ※光電話、IP電話からはご利用いただけません。
- ※電話応募 受付時間 09:00～20:00
- ※通話状態になるまでに、最大で10コール程かかることがあります。
- ※工場ワークスから「応募受付のお知らせ」というLINE通知メッセージをお送りする場合があります。