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コーナン、いいね!地域密着で魅力あふれる商品とサービスが広がる理由

2025/02/19公開 / 2025/04/01更新

今すぐコーナンに足を運んでみたくなる理由がある!コーナンの魅力はただの商品展開にとどまらず、地域密着型のサービスが若者にも大人気。DIY用品や日用品をそろえた実力派のホームセンターが、どうしてここまで成長し続けているのか、その秘訣を探ってみよう!


コーナン商事株式会社の概要と成長の軌跡

コーナン商事株式会社は1978年に設立され、大阪府淀川区に本社を構えるホームセンター企業です。日用品やDIY用品を取り扱う専門店として、地域密着型の経営を行い、全国に598店舗を展開しています。従業員数は約16,000人に達し、その規模は年々拡大。コーナンは、長年にわたって多くの地域で信頼を得てきた実力派の企業です。特に、プロ向け商品を取り扱う「コーナンPRO」の業態では、建築職人からの支持も得ており、近畿圏を中心に展開しています。


直近の業績とその成長戦略

コーナンは2024年2月期、営業収益4,726億円を記録し、前年同期比で107.7%の増加を達成しました。店舗数も598店舗に増え、前年より59店舗増加。業績の伸びを支えるのは、地域密着型の経営と顧客ニーズに応じた商品・サービスの提供です。特にSNSを駆使した情報発信により、若者層やDIY愛好者の取り込みに成功しています。また、ベトナムやカンボジアに進出するなど、海外展開にも注力しており、今後の成長に期待がかかります。

地域貢献と顧客志向の取り組みが生み出す信頼

コーナンの魅力は、商品ラインナップやサービスだけではありません。地域貢献活動にも積極的で、例えば、堺市での地域行事への協力や、地域ニーズに合わせた商品開発が行われています。地元の人々と密接なつながりを築き、顧客の声を反映した商品提供をしています。こうした取り組みが、地域からの信頼を集め、支持を得る要因となっています。コーナンの強みは、顧客と共に成長し、地域に根ざした企業であることです。

社員教育や環境への配慮

コーナン商事株式会社では、社員が最大限にパフォーマンスを発揮できるよう、社内環境の整備に注力しています。特に、心身の健康維持・増進を目的とした施策を実施し、社員が安心して働ける環境づくりを推進。さらに、キャリアデザイン研修を通じて、社員一人ひとりが将来のキャリアビジョンを明確化し、自己成長を支援しています。また、地域密着型の企業として環境保全活動にも積極的に取り組み、プラスチック製品のリサイクルや持続可能な事業運営を進めています。これにより、地域社会への貢献と環境保護を両立させた企業活動を実現しています。

新卒初任給

コーナン商事の新卒初任給は職種や地域によって異なります。例えば、総合職の大学院卒の場合、関東地域では月給239,500円、関西を含むその他の地域では月給236,500円となります。また、大学卒の場合、関東では月給233,500円、関西他では月給230,500円となっています。地域ごとの給与の違いは、生活費や勤務地に応じた調整が反映されています。各地域の具体的な金額については、企業の採用情報や募集要項で確認することができます。

キャリアプラン

コーナン商事では、社員が多様なキャリアパスを選べる環境を整えています。まずは店舗での販売業務からスタートし、経験を積む中でチーフ、主任、店長、エリアマネージャーなどの役職に昇進するチャンスがあります。また、営業部や商品部、開発部など他部門への異動も可能で、社員は自らの適性や希望に応じてキャリアを築いていけます。こうした柔軟な異動制度を活用し、社員一人ひとりが成長できる環境が提供されています。

コーナンの魅力を再確認!成長を支えるのは地域密着と顧客志向

コーナンは、豊富な商品ラインナップと地域貢献活動を通じて、多くの支持を集めています。地域密着型のサービスと顧客志向の取り組みが、その成長を加速させています。ホームセンターとしての商品だけでなく、地域社会とのつながりが大きな魅力となり、今後さらに注目される企業です。これからもコーナンの成長を追いながら、地域のため、そして顧客のために多彩なサービスが進化していくことでしょう。

また、コーナンのような「商品をお客さまのもとに届け、生活を豊かにする」仕事は、小売業だけではありません。物流や倉庫など、多くの業界・業種が関わっています。

その中でも「物流・倉庫」のお仕事に興味が出てきた方は、工場ワークスを確認するのがオススメ。地域別・業種別・条件別に求人を探せるので、あなたにピッタリな仕事が見つかるかもしれません!

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参照元一覧

https://www.hc-kohnan.com/corporate/sustainability/case6

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